PA主管
工作内容
【工作内容】
1、熟识公司发展模式和接受贯彻企业文化；
2、负责日常人员管理，日常工作的指导、检查工作；
3、负责保洁人员的排班、休假等行政工作；
4、了解保洁专业知识，熟悉药剂、设备的正确使用，负责对新员工的培训工作；
5、三年以上相关管理工作经验。
6、服从上级领导的工作安排。
【岗位要求】
1、25-45岁，男女不限，户籍不限，身体健康，普通话标准；
2、高中以上学历，至少一年以上酒店公区管理经验，熟练使用办公软件；
3、具有很强的适应能力和承受较大工作压力的能力；
4、熟悉了解专业的保洁知识者优先；
5、有较强的工作协调能力，能妥善处理现场突发事件及客户投诉；
6、具有较强的服务意识和责任心；
7、能接受公司企业文化和绩效考核机制。
8、热爱生活，与项目共成长，有爱心，快乐工作认真生活的求职者；
【工资待遇】3.8k-4k，月休6天【工作要求】男女不限，具有相关管理经验+专业知识技能+良好沟通协调能力
1、熟识公司发展模式和接受贯彻企业文化；
2、负责日常人员管理，日常工作的指导、检查工作；
3、负责保洁人员的排班、休假等行政工作；
4、了解保洁专业知识，熟悉药剂、设备的正确使用，负责对新员工的培训工作；
5、三年以上相关管理工作经验。
6、服从上级领导的工作安排。
【岗位要求】
1、25-45岁，男女不限，户籍不限，身体健康，普通话标准；
2、高中以上学历，至少一年以上酒店公区管理经验，熟练使用办公软件；
3、具有很强的适应能力和承受较大工作压力的能力；
4、熟悉了解专业的保洁知识者优先；
5、有较强的工作协调能力，能妥善处理现场突发事件及客户投诉；
6、具有较强的服务意识和责任心；
7、能接受公司企业文化和绩效考核机制。
8、热爱生活，与项目共成长，有爱心，快乐工作认真生活的求职者；
【工资待遇】3.8k-4k，月休6天【工作要求】男女不限，具有相关管理经验+专业知识技能+良好沟通协调能力
福利说明
五险一金，包食宿、技能培训
该企业未开启查看联系方式，请直接投递简历
