储备干部
工作内容
工作内容:
1,学习公司产品和营销模式,业绩和能力达标提升为主管
2,学习团队管理,能力达标提升为队长,经理助理
3,学习公司的经营和管理,能独立经营公司,可参与入股。
职位要求:
1,有上进心,渴望学习和提升
2,配合团队,有团队合作精神
3,热爱学习,不断提升自己的能力
薪资待遇:3000底薪+分润+返现+提成+社保+其他福利
工作时间:08:30-12:00 14:00-18:30 法定节假日休
学历不限,年龄18-35周岁(优秀者可放宽)男女不限。
有无经验均可,一经录用,免费带薪培训,不收取任何费用和押金,法定节假日均有休息。表现突出者,公费出差和旅游的机会。
1,学习公司产品和营销模式,业绩和能力达标提升为主管
2,学习团队管理,能力达标提升为队长,经理助理
3,学习公司的经营和管理,能独立经营公司,可参与入股。
职位要求:
1,有上进心,渴望学习和提升
2,配合团队,有团队合作精神
3,热爱学习,不断提升自己的能力
薪资待遇:3000底薪+分润+返现+提成+社保+其他福利
工作时间:08:30-12:00 14:00-18:30 法定节假日休
学历不限,年龄18-35周岁(优秀者可放宽)男女不限。
有无经验均可,一经录用,免费带薪培训,不收取任何费用和押金,法定节假日均有休息。表现突出者,公费出差和旅游的机会。