日式料理厨师长
工作内容
岗位职责:
1. 负责处理日本料理厨务部的运作及行政事务;
2、负责制订厨房的各种工作计划;
3、对厨房日料食材的出品、质量和食品成本承担重要的责任;
4、监控菜品的出品、摆盘标准,严格按照公司的相关规定执行,根据客户需求推出新菜品,并开发新产品有一定的研究;
5、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力;
6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本;
7、妥善处理客人对出品的投诉;
8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范;
9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高。
任职资格:
1、年龄三十岁以上,高中以上学历,身体健康、精力充沛,十年以上餐饮管理厨师长工作经验;
2、具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练;
3、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价;
4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。
待遇面议,包吃住、月休4天
工作时间:上午9:30-14:00,下午16:30-22:00
需去重庆地区门店培训2个月,来回机票公司承担,重庆培训期间包吃包住,正常发工资,生活用品自理。7月中旬去重庆培训2个月
1. 负责处理日本料理厨务部的运作及行政事务;
2、负责制订厨房的各种工作计划;
3、对厨房日料食材的出品、质量和食品成本承担重要的责任;
4、监控菜品的出品、摆盘标准,严格按照公司的相关规定执行,根据客户需求推出新菜品,并开发新产品有一定的研究;
5、保持对厨房范围的巡视,对下属员工进行督导,及时解决现场发生的问题,帮助下属提高工作能力;
6、督导厨房各分部主厨对食品原料的管理,使所有食品始终符合标准食谱规定的数量或份量,合理地控制食品成本;
7、妥善处理客人对出品的投诉;
8、检查厨房所属各岗位员工的操作规范;
9、保持对员工队伍特别是厨师以上厨房员工的教育和培训,使之不断提高。
任职资格:
1、年龄三十岁以上,高中以上学历,身体健康、精力充沛,十年以上餐饮管理厨师长工作经验;
2、具有强烈的责任心,勇于开拓和创新,作风干练;
3、拥有较高的烹饪技术,了解和熟悉食品材料的产地、规格、质量、一般进货价;
4、对成本控制管理、食品营养学、厨房的设备知识拥有相当的基础。
待遇面议,包吃住、月休4天
工作时间:上午9:30-14:00,下午16:30-22:00
需去重庆地区门店培训2个月,来回机票公司承担,重庆培训期间包吃包住,正常发工资,生活用品自理。7月中旬去重庆培训2个月
福利说明
全勤奖,包吃,包住宿,带薪年假,五险