一、任职要求：
1.全日制专科及以上文凭；
2.具有会议组织、管理经验者优先；
3.熟练掌握office办公软件，特别是Excel和PPT；
4.具有强烈的团队合作精神，工作认真负责，能吃苦耐劳，擅长沟通协作。
二、工作职责：
1.编制公司需要的各种程序文件；
2.根据公司工作情况的变化，及时对程序文件及其他办法、措施向公司领导提出修改或废止要求；
3.制定公司培训计划，保证培训工作顺利实施；
4.协助公司领导完成投标文件；
6.组织公司开展的各项培训工作等。
三、薪资待遇:试用期一个月，月薪3000元，正式录用后4000～6000含社保。
四、休假:周末正常休息，国家节假日公休

社保，双休，